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市第一中学公开招聘教师引进优秀人才

  • 来源:吉林市第一中学 2018-08-03 09:12 【浏览字体:      】  【  打印  】

 

 

 

(文图/王漱秋)为了适应新高考的需要,进一步加强教师队伍建设,提高教育教学质量,吉林市第一中学改革人才引入形式,将通过公开招聘的形式引入优秀教师。

本次将招聘的优秀教师为高中语文教师1人,高中数学教师1人,高中物理教师1人,高中化学教师2人,高中生物教师1人,高中政治教师1人,高中地理教师1人,办公室干事(文字综合)1人。

学校对引入人才提出了五条要求,一是要热爱教育事业,师德高尚,身心健康,有良好的团队沟通能力和较强的教育教学能力;二是必须具有全日制本科及以上学历,具有高级中学教师资格证书,普通话达到二级甲等以上,符合人事录用和调转要求;三是年龄在40周岁以内,具有市级以上荣誉或有突出贡献者,年龄可适当放宽;四是班主任工作经验3年以上,能够承担班主任工作的教师在同等条件下优先录用;五是办公室干事(文字综合)要求大学本科毕业,中文专业,文字材料处理能力强,沟通能力强,从事相近工作五年以上。

本次招聘本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行本人自愿报名,资格审查合格后进行考核,择优录用方式。

报名的教师首先要填写《教师招聘报名表》,将报名表、本人学历证、教师资格证及招聘条件中提及的所有证书电子版扫描件,打包后以“本人所教学科+姓名”命名发送到指定电子邮箱1071614355@qq.com,联系魏老师电话:18543222010,报名截止到2018年8月8日。将由学校人事部门对应聘者进行资格审查,电话通知具备条件的人员参加招聘考核。经考核合格录用人员,将进行1年试用期方可成为正式教师。